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　　如火如荼的國家公務(wù)員報(bào)考即將落下帷幕，無論是應(yīng)屆畢業(yè)生還是社會(huì)在職人員，大有“不達(dá)目的不罷休”的大義凜然之勢。調(diào)查顯示，公務(wù)員以大比例領(lǐng)先成為最令職場人羨慕的職業(yè)。

　　社會(huì)保障專家表示，在養(yǎng)老、醫(yī)療等方面，公務(wù)員的保障水平都高于其他行業(yè)，而這正是公務(wù)員考試“高燒不退”的重要原因。要想降溫，就必須先進(jìn)行公務(wù)員社會(huì)保險(xiǎn)制度改革，讓公務(wù)員的養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)等向全民一體的社會(huì)保險(xiǎn)體制過渡。

　　□全民一體社會(huì)保險(xiǎn)制度或能為公務(wù)員報(bào)考熱降溫

　　□推進(jìn)公務(wù)員保障改革應(yīng)先解決舊有法規(guī)政策問題

　　記者 陳曉英

　　2009年國家公務(wù)員報(bào)名將于10月24日24時(shí)結(jié)束。毫無懸念，今年考生報(bào)考熱情相較往年不降反升。

　　從15日8時(shí)報(bào)名開始，人力資源和社會(huì)保障部網(wǎng)站不到一小時(shí)就被擠癱，接下來的幾天，專家建議考生深夜報(bào)名。而報(bào)考職位的報(bào)名比例也在不斷上升，幾百人甚至幾千人爭一個(gè)職位的現(xiàn)象已不是什么稀奇事。巨大的報(bào)考錄取比例反差與超常的參與度，讓人感到中國公務(wù)員在人們心目中的“不尋常”。

　　公務(wù)員成最令職場人羨慕職業(yè)

　　一家招聘網(wǎng)站最近所做的調(diào)查顯示，在目前的經(jīng)濟(jì)情況下，公務(wù)員以21.9%的比例遙遙領(lǐng)先成為最令職場人羨慕的職業(yè)，高出排在第二位的職業(yè)———同聲傳譯14.6個(gè)百分點(diǎn)。而公務(wù)員優(yōu)越的待遇也是讓職場人羨慕的因素之一。

　　“公務(wù)員福利保障好，又穩(wěn)定，誰不愿意找份這樣的工作？”一直觀望到昨天才報(bào)名以求穩(wěn)操勝券的考生楊悅告訴記者，雖然她各方面條件不錯(cuò)，但為了保險(xiǎn)起見還是報(bào)了一個(gè)競爭比例相對較小的職位———320∶1。準(zhǔn)備孤注一擲的她鐵了心要加入公務(wù)員隊(duì)伍。

　　在一家企業(yè)干了4年之久、今年28歲的王樹軍在公務(wù)員報(bào)考開始的第二天就報(bào)名了�！耙�?yàn)槠髽I(yè)效益不是很好，隨時(shí)都有被炒的危險(xiǎn)，不如考公務(wù)員試試�！彼�告訴記者，“考上了當(dāng)然最好，公務(wù)員在各方面的待遇可比我們強(qiáng)多了�！�

　　在記者的采訪中，更有不少剛畢業(yè)的大學(xué)本科生和研究生表示，無論如何也要先考考，“賭也要賭在公務(wù)員上”。

　　實(shí)際上，早在公務(wù)員考試報(bào)名之初，網(wǎng)上一些職位錄取比例已突破1000∶1時(shí)，天涯論壇就爆出這樣一個(gè)帖子，內(nèi)容是關(guān)于一位25歲的女孩因?yàn)楫?dāng)公務(wù)員太平淡，想辭去公務(wù)員職位去“闖蕩”的想法。短短幾天，該帖的點(diǎn)擊率就達(dá)到數(shù)十萬，回復(fù)者眾多。

　　“樓主是不是瘋了？”“樓主不是一般的傻！”“本人女性，在企業(yè)打工多年，現(xiàn)在一家偽外企，待遇也算中等。無比想當(dāng)公務(wù)員，過安逸穩(wěn)定平淡的生活，望樓主三思�！边@是占絕大多數(shù)的網(wǎng)友的觀點(diǎn)，在這部分網(wǎng)友心目中，公務(wù)員是鐵飯碗，而且各方面有保障，后半生衣食無憂，尤其對于女孩子來說非常適合。

　　在這場爭論中，雖然也有少數(shù)支持樓主想法的人，但這種觀點(diǎn)較之公務(wù)員報(bào)考“千萬人擠破頭”的局面，未免顯得有些蒼白無力。

　　“高燒不退”源于保障水平高

　　“我表姐就是一名公務(wù)員，雖然我收入也還可以，但她的福利待遇還是讓我羨慕不已�！痹诒本┮患彝馄蠊ぷ鞯年愋〗愀嬖V記者，“光是公費(fèi)醫(yī)療一項(xiàng)，她這輩子看病就不用發(fā)愁了�！弊钭岅愋〗懔w慕的是，剛工作七年的表姐，“分”房子已經(jīng)有眉目了，價(jià)格比市場價(jià)要低很多，而“我們不知攢到什么時(shí)候才買得起商品房呢”。

　　陳小姐告訴記者，她和表姐同樣是碩士學(xué)歷，先后參加工作，不同的是，一開始她就去了企業(yè)�！皢挝唤o上了‘五險(xiǎn)一金’，看起來各種保險(xiǎn)都有，但同事們一起算過，無論是退休后的養(yǎng)老金，還是醫(yī)療以及其他福利待遇，都遠(yuǎn)遠(yuǎn)比不上公務(wù)員�！�

　　最讓她心里沒有安全感的是不少企業(yè)的用人機(jī)制，每年都要考核，如果沒有完成任務(wù)，就要被扣獎(jiǎng)金，還有可能被炒魷魚。短短幾年，她已經(jīng)主動(dòng)換了兩次工作了，每次跳槽都希望下家單位待遇能夠更好一些，工作更穩(wěn)定一些，但結(jié)果總是差不多�！罢娴暮蠡诋�(dāng)初沒考公務(wù)員，在企業(yè)工作一旦年齡稍微大一點(diǎn)，精力沒有這么旺盛的時(shí)候，單位就很可能找借口把你辭掉。”陳小姐說。

　　一項(xiàng)有關(guān)公務(wù)員職業(yè)的調(diào)查顯示，有83.3%的人最看重公務(wù)員工作的穩(wěn)定———醫(yī)療、養(yǎng)老都有保障。在醫(yī)療費(fèi)用節(jié)節(jié)攀升、社會(huì)保障覆蓋面仍較低的今天，這對很多人來說是個(gè)巨大的誘惑。

　　“嚴(yán)格來說，公務(wù)員保障屬于國家保障，公務(wù)員的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育幾大保障基本上是由國家包了，公務(wù)員自己只負(fù)擔(dān)極少的費(fèi)用。而企業(yè)一般是通過為工人買‘五險(xiǎn)’(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè))來給他們一個(gè)基本的保障，屬于社會(huì)保障�！敝袊�政法大學(xué)行政管理研究所所長劉俊生今天接受記者采訪時(shí)說，“公務(wù)員的保障水平要比企業(yè)高出很多�！�

　　“大家都想考公務(wù)員，福利待遇肯定是一個(gè)非常重要的方面，公務(wù)員與企業(yè)職工的養(yǎng)老和醫(yī)療以及其他的福利待遇差距都很大，這幾個(gè)因素促使很多人想去這樣一個(gè)職業(yè)穩(wěn)定、待遇又比較好的工作崗位就業(yè)�！敝袊�人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院社會(huì)保障專家楊利雄這樣解釋公務(wù)員報(bào)考“高燒不退”的原因。