中新網(wǎng)8月4日電 據(jù)臺灣成功大學網(wǎng)站消息,“2010兩岸人事法制研討會”于8月3日在臺灣成功大學隆重登場,島內大專校院的眾多學者共襄盛舉,探討兩岸高校人事法制之成效與展望,吸引近百人與會。
近年來,兩岸關系趨于緩和與和平發(fā)展,陸生赴臺就學、學歷采認、大陸學者聘任等議題,逐漸成為臺灣社會關注的焦點,兩岸教育學術交流與合作,也進入新階段。
臺灣成大資深執(zhí)行副校長黃煌輝于開幕儀式致詞時表示,大學里的人事的重要性在于人是最難管理的,每一個人的觀念、需求都不一樣,所以怎樣把好的人、對的人放在正確的位置上,使其發(fā)揮行政效率,這需要特殊的能力。內部行政才是大學的核心,如果人事、會計沒有效率,沒有哪個教授會愿意做研究。
據(jù)悉,此次研討會分為兩大議題,3日上午第一場“第一至六屆兩岸人事交流成效分享”,由成功大學人事室主任張丁財擔任引言人、臺灣藝術大學人事室主任馬榮財主講“兩岸高校人事法制研討會之回顧與展望”、臺灣義守大學主任江元秋主講“兩岸高教人事法制研究的回顧”;3日下午第二場“第七屆兩岸高校人力資源開發(fā)與管理研討會議題討論”,由臺灣政治大學人事室主任紀茂嬌主講“教師彈性待遇制度”、臺灣云林科技大學人事室組長陳仲芳主講“高校發(fā)展‘雙師型’教師之借鑒”與臺灣實踐大學人事室主任葉至誠主講“從立足臺灣到胸懷寰宇-建構兩岸高校合作的新思維”。
參與互動(0) | 【編輯:朱鵬英】 |
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