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上交所培訓(xùn)上市公司獨(dú)董 4400多人獲任職資格

2010年11月12日 10:54 來源:上海證券報 參與互動(0)  【字體:↑大 ↓小

  日前,上海證券交易所與上海國家會計學(xué)院合作舉辦了第十五期上市公司獨(dú)立董事任職資格培訓(xùn)班,來自各行業(yè)有志于從事獨(dú)立董事工作的專家學(xué)者及專業(yè)人士近500人參加了本次培訓(xùn)活動。

  上海證券交易所周勤業(yè)副總經(jīng)理在開班典禮講話時指出,我國上市公司獨(dú)立董事制度已實行了9年,該制度的推行對改善上市公司治理結(jié)構(gòu)、提高上市公司治理水平發(fā)揮了積極作用。自證券交易所承辦獨(dú)立董事培訓(xùn)工作以來,上交所與上海國家會計學(xué)院合作舉辦了15期獨(dú)董任職資格培訓(xùn)班,4400多名專家學(xué)者和專業(yè)人員取得了任職資格證書,許多人已擔(dān)任上市公司獨(dú)立董事工作并在獨(dú)董崗位上發(fā)揮了積極作用。

  周勤業(yè)稱,由于對獨(dú)董制度認(rèn)識和期望不盡相同,導(dǎo)致證券市場上對獨(dú)立董事發(fā)揮的作用存在不同評價。他認(rèn)為,為了更好地調(diào)動獨(dú)董的積極性、更好地發(fā)揮獨(dú)立董事的作用,將來可以考慮拓寬獨(dú)立董事的選聘渠道,包括個人競聘、成立獨(dú)立董事協(xié)會并推舉合適人選;在選聘方式上可以引入差額選舉、累計投票制等;在獨(dú)董人選專業(yè)知識結(jié)構(gòu)上,應(yīng)注重增加具備企業(yè)管理實踐經(jīng)驗或特長的人員。在上海證券交易所成立20周年之際,上交所將評選出“十佳優(yōu)秀獨(dú)立董事”,希望通過該評選活動提高獨(dú)立董事的責(zé)任感、榮譽(yù)感,更好地推動獨(dú)立董事制度的規(guī)范發(fā)展!延浾 王璐

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【編輯:賈亦夫】
 
直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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