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從今年的8月30日到10月30日的兩個(gè)月里,到底發(fā)生了什么事情?
作為這出重組大戲的兩個(gè)主角,山東鋼鐵集團(tuán)公司(下稱“山鋼集團(tuán)”)和日照鋼鐵控股集團(tuán)有限公司(下稱“日鋼集團(tuán)”)都緘默不語。但一個(gè)無可否認(rèn)的事實(shí)是,重組形勢已經(jīng)發(fā)生了重大變化。
在8月30日,雙方簽署了第二份重組協(xié)議,山鋼集團(tuán)以一次性收購日鋼集團(tuán)資產(chǎn)的形式重組日鋼集團(tuán)。這意味著日鋼集團(tuán)的掌門人杜雙華徹底退出。
但到了10月30日,杜雙華的口風(fēng)大變,高調(diào)宣布制定日鋼集團(tuán)的5年發(fā)展規(guī)劃。他口氣的決絕意味著宣布我老杜又“回來”了。
此時(shí),離第二份重組協(xié)議約定的交割日只剩下了一個(gè)月。
重組自2008年5月7日“破題”,已經(jīng)有兩年多的時(shí)間。這期間,波譎云詭,其博弈的過程堪稱一場精彩大戲。
重組破題與億元捐款
有兩個(gè)重要事件發(fā)生在2008年5月,均對日鋼集團(tuán)的影響十分深遠(yuǎn)。
這個(gè)月的12日,四川汶川發(fā)生大地震。數(shù)天后,一向低調(diào)的杜雙華安排日鋼集團(tuán)一次性向?yàn)?zāi)區(qū)援款一億元人民幣,使得并不廣為人知的日鋼集團(tuán)成了媒體關(guān)注的焦點(diǎn)。
此前,杜雙華一直悶聲發(fā)大財(cái)。按照日鋼集團(tuán)黨委書記廖海亭的說法,在2007年,日鋼集團(tuán)的純利潤就有50億元。
廖海亭說,關(guān)于捐款,杜雙華認(rèn)為國家政策扶植起了民營企業(yè),民營企業(yè)也應(yīng)該盡自己的社會(huì)責(zé)任。
但幾乎同時(shí)發(fā)生的一件事,使得捐款似乎具有了更深層次的意義。杜雙華說,就在這個(gè)5月份,山鋼集團(tuán)重組日鋼集團(tuán)開始“破題”。
在此前的3月份,山鋼集團(tuán)正式掛牌。它把山東的兩家主要的國有鋼鐵企業(yè)濟(jì)南鋼鐵和萊蕪鋼鐵納入麾下。同時(shí),根據(jù)當(dāng)時(shí)的《山東省鋼鐵振興規(guī)劃》,山東將在日照建設(shè)鋼鐵精品基地。重組日鋼集團(tuán)在山鋼集團(tuán)成立之時(shí),就已經(jīng)成為既定方針。
現(xiàn)在看來,捐款本身或許是日鋼集團(tuán)“抵抗”山鋼集團(tuán)重組的第一個(gè)動(dòng)作。因?yàn)槌蔀椤懊餍瞧髽I(yè)”,無論是“抵抗重組”,還是進(jìn)行重組談判,籌碼就會(huì)多出許多。
在很多人看來,作為民營企業(yè)的日鋼集團(tuán)被國有的山鋼集團(tuán)重組,多少有點(diǎn)“強(qiáng)娶”和“以大欺小”的味道。
山鋼集團(tuán)在成立之后,立即成了銀行的“香餑餑”,短期內(nèi)獲得銀行2400億元授信,讓每一個(gè)民營企業(yè)只有艷羨的份兒。更何況在重組之初,就已經(jīng)講明,重組是“政府督導(dǎo)”。
事實(shí)上,雖然杜雙華沒有“作為”,但他成功地“引領(lǐng)”了媒體。在強(qiáng)烈的輿論聚焦下,山鋼集團(tuán)也難免“投鼠忌器”。
在重組過程中,曾引發(fā)了兩點(diǎn)質(zhì)疑,一是虧損國企重組盈利民企,二是“國進(jìn)民退”。關(guān)于后者,甚至國家相關(guān)部委的負(fù)責(zé)人也出面列舉數(shù)字,說明并不存在“國進(jìn)民退”的現(xiàn)象。
漫長的重組路
杜雙華曾說:“可以說,重組一事從2008年夏季破題以來,我也曾彷徨遲疑,也曾難以割舍,其間也經(jīng)歷了一個(gè)由迷茫求證到認(rèn)可理解再到欣然接受的過程!
這個(gè)“欣然接受”是否發(fā)自杜雙華的內(nèi)心不得而知。因?yàn)樗饲案鼉A向于民營鋼鐵企業(yè)之間的重組。
杜雙華曾給全國工商聯(lián)寫過一份匯報(bào),其中他這樣表述:“有一定規(guī)模的民營鋼鐵企業(yè)是否可以組合,我一直在思考。”
是什么原因促使他從“難以割舍”到“欣然接受”呢?或許是日鋼集團(tuán)的“先天不足”使然?
杜雙華說,日照鋼鐵確實(shí)是先天不足,建設(shè)初期大干快上,有些項(xiàng)目沒有得到完整的立項(xiàng)、環(huán)保批復(fù)就倉促上馬。
他認(rèn)為,重組有利于解決日鋼集團(tuán)的歷史遺留問題。話外之意,如果不重組,日鋼集團(tuán)的歷史欠賬就不能解決,還要被清算?
不管如何,2008年11月5日,雙方在日照市簽署了重組意向書和盡職調(diào)查方案。重組從“破題”到了實(shí)質(zhì)性操作階段。
雖然簽訂了重組意向書,杜雙華顯然沒有按照對方設(shè)計(jì)好的步調(diào)去走。他有自己的操作手法。
在重組意向書簽訂的當(dāng)月,杜雙華就開始裁員、減產(chǎn)。理由是因?yàn)槭艿搅藝H金融危機(jī)的影響。
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