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南京公布女工合同參考樣本 列出"經(jīng)期帶薪休假"

2008年08月06日 13:06 來源:中國經(jīng)濟網(wǎng) 發(fā)表評論

  今年全國兩會的時候,政協(xié)委員張曉梅曾經(jīng)提了一個頗受爭議的提案:女性經(jīng)期應有法定休假!這在當時引起了軒然大波。

  張曉梅的提案如今在南京有望成為現(xiàn)實,南京市總工會日前公布了8份“南京市事業(yè)單位女職工權(quán)益保護專項集體合同參考樣本”,記者發(fā)現(xiàn),不止一份合同樣本中列出了“經(jīng)期休假”的條款。今后,隨著合同樣本的推廣,越來越多的南京女職工可以擁有“經(jīng)期帶薪休假”的權(quán)利。

  [合同規(guī)定]

  很體貼 來例假可休假一天

  來例假的第一、二天,如果能在家休息該多好啊!這是在中學教書的劉小姐多年來的愿望,她屬于那種一來例假就痛得死去活來的女孩子,最期盼的就是可以抱個熱水袋蜷縮在床上……

  事實上,痛經(jīng)可能很多女性都經(jīng)歷過,全國政協(xié)委員張曉梅在今年兩會上專門寫了一個提案,建議“明確職業(yè)女性經(jīng)期休假時間,休假時間建議可為一天或調(diào)休一至兩天,患有痛經(jīng)等相關(guān)婦科疾病的女性應確保至少休息一天。”

  盡管當時爭論很多,但張曉梅的提案卻在南京得到了實現(xiàn),記者昨天在南京市玄武中等專業(yè)學!杜搪毠(quán)益保護專項集體合同》里看到了這樣一條:女教職工因月經(jīng)過多或因痛經(jīng)不能堅持工作的,經(jīng)醫(yī)生證明,可休假1天。

  無獨有偶,南京力學小學《女教職工權(quán)益保護專項協(xié)議》中也專門列了“女教職工經(jīng)期保護”一條,明確規(guī)定:在不影響教育教學正常秩序的前提下,女教職工根據(jù)自身實際情況注意休息,并給予每月半天的優(yōu)惠假。

  “這么體貼的規(guī)定,讓大家都有點小小的感動了!”一位教師告訴記者,“辦公室有個女教師每次來例假都是痛不欲生,連站都站不直,更別說上課了,其實休一天假對于她來說也是為了更好地工作!”

  有創(chuàng)意 每年領(lǐng)取“請假票”

  對于上班族來說,請假都是免不了的,特別是女職工,家里很多事都要照料,老人、孩子病了,朋友有急事找,又或者有其他私事需要辦的。但對于很多女性上班族來說,請假不是件容易的事,特別是碰到一些嚴厲的領(lǐng)導就更不容易通融了。

  怎么請假既能方便女職工,又能規(guī)范單位管理?南京市赤壁路小學想出了一個“妙招”:發(fā)請假票。在該校的《女教職工權(quán)益保護專項協(xié)議》里,專門設(shè)立了“請假票”的規(guī)定,一張“請假票”規(guī)定可以請假兩個小時,學校的女職工每年可以按照自己的工齡領(lǐng)取到數(shù)額不等的請假票,比如剛工作的可以領(lǐng)到4張請假票,而工作了一定年限的則可以領(lǐng)到6張、8張、10張請假票。

  學校有關(guān)人士告訴記者,設(shè)立請假票的制度主要是為了方便女職工解決自己的私事,同時在管理上也比較方便,職工只要有請假票,在不影響教育教學正常秩序條件下,無須過多陳述理由就可以順利請到假。

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編輯:朱鵬英】
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