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日本最大工會(huì)東京分會(huì)設(shè)立首個(gè)在日華人工會(huì)

2005年04月21日 15:47

  中新網(wǎng)4月21日電 據(jù)日本中文導(dǎo)報(bào)報(bào)道,近日,隸屬日本最大工會(huì)──連合工會(huì)的連合東京設(shè)立了在日第一個(gè)中國人工會(huì),已吸收20位來自金融、證券業(yè)以及IT業(yè)的中國工會(huì)會(huì)員。

  據(jù)了解,不論從事的行業(yè)及在留資格如何,包括非法滯在者在內(nèi),只要是勞動(dòng)者,均可參加在日中國人工會(huì),維護(hù)自己合法的權(quán)益。

  據(jù)連合東京在日中國人工會(huì)負(fù)責(zé)人石山修介紹,近年來,在日中國勞動(dòng)者發(fā)生勞務(wù)糾紛的事件有上升趨勢,截至今年4月份,前往連合東京咨詢或投訴的勞動(dòng)糾紛已有100件以上。

  據(jù)介紹,由于許多中國人對日本工會(huì)的作用并不了解,在公司受到不正當(dāng)待遇時(shí),也不知道怎樣解決,鑒于這個(gè)原因,連合東京決定成立在日中國人工會(huì),專門為在日中國勞動(dòng)者服務(wù)。

  據(jù)石山修介紹,加入中國人工會(huì)后,在工作受到種族歧視、性騷擾、不支付加班費(fèi)、工作內(nèi)容被強(qiáng)迫變更、不當(dāng)理由減工資、不當(dāng)處分、被冠以各種名義克扣工資或不發(fā)工資等,均可由工會(huì)出面交涉解決,如果交涉不成功,可由工會(huì)的顧問律師代為代理人上訴至勞動(dòng)委員會(huì)或裁判所,最終將維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。

  據(jù)了解,參加在日中國人工會(huì)的條件十分寬松,包括白領(lǐng)職業(yè)和藍(lán)領(lǐng)職業(yè),以及非法滯在者,只要在工作中受到不正當(dāng)待遇均可投訴至工會(huì)。因?yàn)樵谌罩袊斯?huì)是維護(hù)中國勞動(dòng)者權(quán)益的非營利組織,加入該工會(huì)后,每月只需交1000日元會(huì)費(fèi)。

 
編輯:劉瓊】
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