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    兩女秘書婚嫁路上遭遇職業(yè)偏見 被指女秘=小蜜
2009年09月07日 08:38 來源:南方都市報 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

  8月21日,重慶媒體爆出長相漂亮的曉菲因為做過4個民營老板的秘書,所以遭遇8次相親失敗,原因是男士們擔心女秘書難免被“潛規(guī)則”。

  8月25日七夕前夕,東莞常平歷程隱賢山莊兩個總經(jīng)理秘書,在知名交友網(wǎng)站的求緣版上,公開征婚。原因是“女秘書=老板小蜜”的潛規(guī)則,讓她們在交友婚嫁方面,遭遇“另眼相看”,為此她們想通過網(wǎng)站征婚,打破女秘書被潛規(guī)則的謠言。

  在“潛規(guī)則”的污名下,秘書難嫁。是否有很多女秘書被潛規(guī)則?腳踏實地的大齡秘書們,如何走出難嫁的尷尬?本期專題,記者邀請資深女秘書及心理顧問一起進行探討。

  背景回放

  小娜

  22歲

  畢業(yè)于四川某院校

  小裴

  23歲

  本科學歷

  如花般的秘書網(wǎng)上征婚

  小娜今年22歲,畢業(yè)于四川某院校,長著娃娃臉,染金黃頭發(fā),樣子非常可愛;穿著職業(yè)套裝的小裴23歲,本科學歷,擁有一雙會說話的大眼睛,一舉一動都洋溢著職場女性的從容與涵養(yǎng)。她們都是東莞常平麗城隱賢山莊的總經(jīng)理秘書,月收入均在3500元以上,在東莞可謂真正的白領。

  然而,因為她們的秘書身份,導致在婚嫁路上略出狀況。小裴拍過兩次拖,可男方知道她的職業(yè)后就揮手而去。在看到與自己有相同經(jīng)歷的重慶女孩曉菲的故事后,她們感受到“潛規(guī)則”給她們的婚嫁造成了不公,為了打破女秘書被潛規(guī)則的謠言,她們決定上網(wǎng)征婚。

  為何一說到女秘書,很多人就會與老板的情人、二奶、小三等聯(lián)系在一起呢?小裴向記者表示,秘書是一個“曖昧的職業(yè)”,尤其是女秘書。憑著年輕、美貌和能力做這份工作,在與老板近距離的工作接觸中,確有少數(shù)想麻雀變鳳凰,成為老板的情人或二奶,影響了秘書職業(yè)的聲譽。

  記者采訪了數(shù)位資深秘書,她們對“潛規(guī)則”均表示憤慨。她們認為,在真正的職場里,被“潛規(guī)則”過的女秘書,只是少數(shù)的一部分,在東莞更多的女秘書,都是腳踏實地工作、知書達理做人的,這種污名對女秘書職業(yè)不僅是一種誤解,而且還是赤裸裸的歧視。

  潛規(guī)則了秘書,誰替老板干活?

  記者采訪了小娜與小裴的“老板”———隱賢山莊總經(jīng)理葉民元。他對自己兩名女秘書上網(wǎng)征婚的勇氣表示佩服,也支持她們的選擇。對“老板愛潛規(guī)則女秘書”一說,葉民元表示:“招女秘書是為了工作,而不是招花瓶或小蜜,工作能力放在首位。俗話有云兔子不吃窩邊草,如果女秘書被潛規(guī)則了,誰還會好好替你干活?”

  葉民元的觀點,也代表了不少民營企業(yè)家的觀點。南城一投資公司的董事長接受采訪時表示:“別把生活當成肥皂劇,其實很多企業(yè)家最怕公私不分,更不愿意把自己置于潛規(guī)則的泥潭中!倍L安一工廠總經(jīng)理則調(diào)侃回應道:“老板們需要找情人的話,根本不需要找自己秘書下手。何況培養(yǎng)一個好的秘書很不容易,所以沒那么多的潛規(guī)則。”

  記者調(diào)查

  近五成受訪男士認同潛規(guī)則

  “一個年輕漂亮的女秘書,說自己沒有被潛規(guī)則過,你相信嗎?”針對這一問題,記者在東城、南城的兩個寫字樓隨機抽取20名未婚男性進行調(diào)查。結(jié)果顯示,有9名男士表示“不相信”,一名接受調(diào)查的張先生表示:“哪怕女秘書不想攀龍附鳳,老板整天對著美女秘書,怎么可能不心動呢?”在企業(yè)上班的周先生則表示:“不相信。我公司的總裁秘書,還有個身份就是總裁的情人,總裁夫人還上來鬧過幾次呢!

  有6名受訪男士選擇“相信”,表示散布潛規(guī)則的人是無聊且素質(zhì)低下的,這種說法對那些靠實力說話的女秘書來說,是非常不公平的。而5名受訪男士則選擇“視情況而定”,因為要綜合考慮其本質(zhì)、素質(zhì)與道德,而不能僅從外表與職業(yè)下結(jié)論,并非每個漂亮的秘書都會與老板有不正當關(guān)系。

  六成受訪男士不愿娶秘書

  “你會否考慮娶女秘書為妻?”在這個問題的調(diào)查里,20名受訪對象中,有13名明確表示不會考慮娶女秘書為妻,因為女秘書是“潛規(guī)則”的重災區(qū),很多人不相信她們的成功是靠辛勤勞動換來的,所以一旦娶女秘書,就可能被別人嚼舌根。市民李凱文表示,很多男人可以忍受女友拍過拖,但無法接受女友曾經(jīng)當老總的情人、富豪的二奶,這種人品及經(jīng)歷,都不是合適老婆的對象。

  調(diào)查中,僅有4名男士明確表示愿意娶女秘書為妻,因為女秘書往往才貌雙全,而且比較細心體貼,是東莞城市難覓的優(yōu)質(zhì)女生。其余3名男士則表示“會考慮”,前提是兩人情投意合,專一并有心共建家庭。

  個案

  老板夫人為我做媒

  良玉26歲,從事秘書行業(yè)3年

  是不是播放秘書是二奶或小三的電視劇太多了,讓大家都聯(lián)想起肥皂劇劇情,會無時無刻地發(fā)生在生活中?我當秘書3年了,別說跟老板沒有任何曖昧,認識的其余幾個老板秘書,也只有上下級關(guān)系,而沒有情人關(guān)系。

  現(xiàn)在老板每天都在念叨我,說我不要只顧著工作,應該早日成家。他認為,成家后的我會更加安定,會更專心投入工作。搞笑的是,老板還委托自己的太太,為我張羅相親活動,安排相親對象。我現(xiàn)在的男朋友,就是老板夫人介紹的,他對我非常信任,還說我找了一個好老板、有一份好工作。

  拒絕潛規(guī)則 贏得男友尊重

  July24歲,董事長秘書

  坦白說,我曾經(jīng)遭遇過“潛規(guī)則”。那是我的第一個老板,一天晚上,我跟他應酬后,他把車子直接開到了酒店的地下車庫。我死活不肯下車,他丟下了一句話:“我給你一小時考慮,是去402號房找我,還是下車走人。”我明白他是絕對忍受不了下屬的拒絕的,如果不跟他上去,也就意味著好不容易捧來的金飯碗不見了。

  那時,我一個人在車上想了半個小時,還是下車走出了酒店。因為我對未來還有太多的幻想,不愿意在剛起步時,就被這種“潛規(guī)則”折斷了我的雙翼。第二天,我痛快地遞交了辭職信。這一切,被當時的同事明看在眼里,事后他對我緊追不舍,說正因為我的拒絕,讓他明白我是一個不可多得的好女孩。其實,面對潛規(guī)則并不可怕,關(guān)鍵是你是否有勇氣對它說“不”。

  專家點評

  切忌被社會輿論牽著鼻子走

  何曉宇:恒緣心理應用機構(gòu)心理顧問

  從社會整體上看,這樣的負面事情似乎很多,造成秘書就是“小蜜”,秘書就是“小三”的感覺。但從更科學的心理學統(tǒng)計分析,作為兩個個體的相愛,其實職業(yè)帶來的困擾并不是主導的。所以歷史上才會有很多青樓韻事,在我的從業(yè)經(jīng)驗中,也見過從事娛樂行業(yè)的女性找到很好的另一半。

  在這個事情中,最讓我感興趣的是,這兩個美女秘書的這種“被潛規(guī)則”的思維模式。她們從事這個職業(yè),不但沒有職業(yè)自豪感,還被社會輿論牽著鼻子走,認為周圍的人都是這樣看她們的,將婚姻戀愛出現(xiàn)的問題歸因于職業(yè)。難不難嫁,決定的因素在于這個人,她的交際圈子,她的自信,她的身材相貌等,只要遇到合適的人,職業(yè)真的只是一個很不足道的因素。

  至于職場潛規(guī)則,又是另外一個問題,F(xiàn)代職場,女性不能說是完全處于弱者地位,跟男性雇員一樣,都是出賣能力來獲取回報。那么,潛規(guī)則如何發(fā)生呢?肯定是有一方覺得交易可以延伸到能力以外的地方。潛別人的,覺得自己的金錢可以購買更多;被潛的,覺得自己除了能力,可以出售更多。于是,買賣關(guān)系就建立了。潛規(guī)則不同于強奸、性騷擾,在某種程度上,它是一個買賣雙方自愿的合作行為,所以,只要想拒絕,合作關(guān)系就建立不起來。問題就在于,合作雙方在合作之后,在某些時點上覺得無法合作了,要撕毀合作聯(lián)盟,就開始相互揭露,爭相奪取受害者的身份,事情就變得很迷離,將合作搞成強奸、性騷擾。

  為此,潛規(guī)則是捷徑之一,只要生了想走捷徑的心,生了投機取巧的心,不管如何,都會造成一種“被潛規(guī)則”的形象,如果是踏踏實實,靠實力爭取地位的,這種“被潛規(guī)則”的形象,是不會無緣無故生出來的。

  網(wǎng)友拍磚

  不要一棍子打死一船人

  Tracy:會搞潛規(guī)則的老板,都是一些很猥瑣的小老板吧?如果生意很大的老板,怎么會有時間搞這種辦公室炸彈?要找二奶,就光明正大地養(yǎng)啊,還搞一個放在身邊,不大好吧?

  小黎子:這兩個女秘書征婚,很有自我炒作的味道。作為秘書,社交圈子應該比較廣啊,如果連男朋友都找不到,耽擱了結(jié)婚大事,這份工趁早該辭掉了。

  豬油仔:想為女秘書們伸冤,當秘書的女人不可靠,不適合當老婆,難道那些不當秘書的,就全部適合做老婆了嗎?大學生為了達到某種欲望不惜出賣身體的新聞,難道還少嗎?研究生考博送錢還要被潛規(guī)則,這事沒聽過嗎?潛規(guī)則,其實存在社會的方方面面,不能因為人家是秘書就戴有色眼鏡看待。畢竟,老板們請秘書,出發(fā)點還是為了工作,莫因個別現(xiàn)象,而一棍子打翻一條船。

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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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