生育保險(xiǎn)今后將設(shè)置繳費(fèi)期限，職工需連續(xù)繳費(fèi)滿9個(gè)月后，生育保險(xiǎn)基金才能支付生育津貼。而此前，生育保險(xiǎn)是即時(shí)享受，沒有繳費(fèi)時(shí)間限制。

　　根據(jù)北京市人保局剛剛發(fā)布的通知，本市生育保險(xiǎn)自然分娩醫(yī)療費(fèi)用定額支付標(biāo)準(zhǔn)提高100元。

　　通知明確，參保職工分娩前生育保險(xiǎn)連續(xù)繳費(fèi)滿9個(gè)月的，其發(fā)生的生育、計(jì)劃生育手術(shù)醫(yī)療費(fèi)用和生育津貼由生育保險(xiǎn)基金支付。對(duì)于不滿9個(gè)月的，上述前兩項(xiàng)費(fèi)用依舊由生育保險(xiǎn)基金支付，但生育津貼要由用人單位支付。

　　參保職工分娩前連續(xù)繳費(fèi)不足9個(gè)月，但分娩之月后連續(xù)繳費(fèi)滿12個(gè)月的，生育津貼可由生育保險(xiǎn)基金予以補(bǔ)支。補(bǔ)支的生育津貼高于用人單位已發(fā)放的產(chǎn)假工資的，其差額部分用人單位應(yīng)當(dāng)補(bǔ)發(fā)給個(gè)人；補(bǔ)支的生育津貼低于用人單位已發(fā)放的產(chǎn)假工資的，其差額部分用人單位不得向個(gè)人追回。

　　生育保險(xiǎn)是一種強(qiáng)制性社會(huì)保險(xiǎn)，如果員工符合參保條件，單位沒有為其辦理參保手續(xù)和繳費(fèi)，員工可舉報(bào)。(代麗麗)

　　新聞鏈接 生育津貼怎么算

　　通俗地講，生育津貼就相當(dāng)于生育保險(xiǎn)基金給女職工支付的生育期間的工資。生育津貼按照女職工本人生育當(dāng)月的繳費(fèi)基數(shù)除以30再乘以產(chǎn)假天數(shù)計(jì)算。舉例來說，一名女職工上一年月平均工資是3000元，她生育后休了90天產(chǎn)假，那么她的生育津貼就是9000元。