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    80后百萬年薪CEO撤兵網(wǎng)游 欲做創(chuàng)作型歌手
2009年09月18日 09:10 來源:北京晨報 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

  當“18歲、CEO、百萬年薪”這些詞匯集中在一個人身上,必定引來無數(shù)聚光燈。曾經(jīng)紅極一時的少帥張伯宏,在執(zhí)掌上海天實網(wǎng)絡(luò)兩年后自稱要“淡出商!保俅我鹕鐣P(guān)注。通過兩年的努力,張伯宏的收入其實已不止百萬,而他的下一個目標居然是要當“創(chuàng)作型歌手”。

  本報2007年6月曾報道過張伯宏成為百萬年薪CEO的傳奇故事,該報道曾引起社會對“80后創(chuàng)業(yè)”的廣泛關(guān)注,18歲的張伯宏也成為當時很多青少年的商業(yè)偶像。

  昨天,記者在發(fā)布會上見到張伯宏時,發(fā)現(xiàn)他比兩年前更加成熟穩(wěn)重。兩年前,如同大部分剛上任的CEO,張伯宏并不一番風(fēng)順。當時,除了輿論把他推上風(fēng)口浪尖,在公司內(nèi)部,年齡成為隔在他和同事之間的溝壑。而他主持的游戲改版工作也遭遇層層阻力,沒有贏得團隊的信任。經(jīng)歷5個月的艱辛努力后,他主持改版的網(wǎng)絡(luò)游戲“自在飛車”得到測試玩家的認可,他才逐漸贏得了團隊的尊重。

  對于沒學(xué)過管理的張伯宏,出任CEO這樣重要職位曾引起質(zhì)疑!拔宜诘墓緦嶋H是一個游戲開發(fā)團隊,我和員工之間更多的是合作,對管理的要求低一些。”而在這兩年里,他體會最深的就是,學(xué)會了在逆境中成長以及堅定信念,同時給員工發(fā)揮的空間,這些都是一個管理者要具備的條件。

  通過兩年的努力,“自在飛車”這款網(wǎng)游終于完成全方位的優(yōu)化,并得到國內(nèi)游戲玩家的追捧。然而,剛剛迎來兩年職場生涯中最燦爛的日子,張伯宏卻出人意料地選擇辭職。在談及辭職原因時,張伯宏認為自己的成績,主要是由創(chuàng)意、或者一些大膽的決策引發(fā)的,但這并不足以支持一生的事業(yè)。同時,他覺得少年CEO的光環(huán)使自己承受太多壓力,所以他選擇重新從基層做起,一步步積攢自己的人生財富。

  而對于大家更為關(guān)心的是“百萬年薪”是否兌現(xiàn),張伯宏略帶幽默地表示,“不像大家想象的這么簡單,把一張100萬的支票給我。我現(xiàn)在擁有上海天實網(wǎng)絡(luò)的一些期權(quán),我的收入也和‘自在飛車’上市后的利潤成正比。”他告訴記者,從目前情況來看,收入遠不止百萬“這么少”。同時,對于以后是否還會和天實網(wǎng)絡(luò)合作或者出任其他公司CEO這個問題,他表示還沒考慮好。

  對于未來去向,張伯宏打算重新回到音樂領(lǐng)域。他的目標除了要做一個“創(chuàng)作型歌手”,還打算成立一個組織,保護原創(chuàng)音樂的產(chǎn)權(quán),為更多歌手服務(wù)。 劉卓 

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我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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