中新網(wǎng)2月23日電 香港《文匯報(bào)》23日刊文說(shuō),珠三角缺工潮蔓延,多省限勞工外流。事實(shí)說(shuō)明,80、90后青壯年的新就業(yè)觀、結(jié)構(gòu)性勞動(dòng)力失衡等,都展現(xiàn)出中國(guó)經(jīng)濟(jì)賴以高速增長(zhǎng)的“人口紅利”正在消失,未來(lái)必須未雨綢繆,逐步改變過(guò)度依賴出口、低附加值、勞動(dòng)密集型的粗放型增長(zhǎng)模式。
文章摘編如下:
珠三角缺工潮蔓延 多省限勞工外流
據(jù)中國(guó)經(jīng)濟(jì)網(wǎng)22日消息:春節(jié)剛過(guò),東部沿海地區(qū)就出現(xiàn)大規(guī)模用工荒,珠三角缺口超200萬(wàn)。據(jù)了解,不僅是河南企業(yè),外省一些政府部門(mén)專門(mén)出臺(tái)文件,限制勞動(dòng)力外流,以滿足本地企業(yè)的用工需求。
春節(jié)剛過(guò),東部沿海地區(qū)就出現(xiàn)大規(guī)模用工荒,珠三角缺口超200萬(wàn)。其中,廣州預(yù)計(jì)缺工量達(dá)15萬(wàn)人。特別是餐飲業(yè)的前臺(tái)和樓面服務(wù)員,平均1名求職者,有近5個(gè)對(duì)應(yīng)崗位可供選擇。東莞缺工更為嚴(yán)重。此外,滬蘇浙閩和廣西北部灣等地,都出現(xiàn)不同程度的缺人。
為此,南方企業(yè)紛紛到河南招聘員工。據(jù)《武漢晚報(bào)》報(bào)道,由于用工缺口較大,沿海很多城市開(kāi)始提高最低工資標(biāo)準(zhǔn),試圖吸引民工的光顧。有調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,70%的人認(rèn)為,深圳市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該定在1500元至2000元。
同時(shí),由于南方企業(yè)紛紛前往河南“搶人”,給當(dāng)?shù)仄髽I(yè)用工也造成了不小的壓力。一些河南企業(yè)為留住熟練工人,早在年前已為員工漲了工資。河南省人力資源市場(chǎng)一位負(fù)責(zé)人稱,由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展,很多中西部省份也開(kāi)始出現(xiàn)用工荒,有些省份已出臺(tái)政策,限制勞動(dòng)力輸出。
另?yè)?jù)新華社報(bào)道,中國(guó)農(nóng)村富余勞動(dòng)力無(wú)限供給的情況,在未來(lái)幾年將會(huì)出現(xiàn)變化。該情況在中國(guó)人口第一大省─河南省已經(jīng)初顯端倪,勞動(dòng)力供應(yīng)預(yù)計(jì)在2013年至2014年到頂。
河南目前擁有近億人口、3200萬(wàn)富余勞動(dòng)力,不僅是中國(guó)第一人口大省,也是中國(guó)勞務(wù)輸出第一大省。到去年底,全省農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)總數(shù)超過(guò)2200萬(wàn)人。不過(guò),河南的勞動(dòng)力供應(yīng)總量增速近幾年明顯降低。2007年新增勞動(dòng)力200多萬(wàn),2008年為180萬(wàn),2009年則不到110萬(wàn)。
中國(guó)勞動(dòng)力供給已發(fā)生由“無(wú)限供給”變?yōu)椤坝邢奘S唷钡闹卮筠D(zhuǎn)折,意味勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)性短缺將會(huì)經(jīng)常出現(xiàn)。
中國(guó)漸失“人口紅利”
新年伊始,長(zhǎng)珠三角等沿海地區(qū)頻呼“用工荒”,就連安徽、河南等勞工輸出大省,也紛紛出臺(tái)措施,鼓勵(lì)省內(nèi)就業(yè),部分西北地區(qū),甚至出現(xiàn)了限制勞工出省的現(xiàn)象。
事實(shí)說(shuō)明,“未富先老”的老齡化趨勢(shì)、提前進(jìn)入的低生育階段、80、90后青壯年的新就業(yè)觀、結(jié)構(gòu)性勞動(dòng)力失衡,都展現(xiàn)出不少專家的憂心正在變成現(xiàn)實(shí),中國(guó)經(jīng)濟(jì)賴以高速增長(zhǎng)的“人口紅利”正在消失,十年后可能將難以為繼。
一直以來(lái),“人口紅利”都被認(rèn)為是造就“中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)奇跡”的重要因素。按照流行的觀點(diǎn),“人口紅利”消失所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)主要有三:其一,“人口紅利”的消失將降低勞動(dòng)力成本低廉的比較優(yōu)勢(shì),使中國(guó)依賴出口的“增長(zhǎng)發(fā)動(dòng)機(jī)”大受影響;其二,“人口紅利”的消失將降低居民儲(chǔ)蓄率,影響到中國(guó)的資本形成,進(jìn)而降低經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng);其三,人口老齡化會(huì)給社會(huì)保障帶來(lái)巨大挑戰(zhàn)。
盡管外界還有中國(guó)“人口紅利”是否真的正在提前消失的爭(zhēng)議,但可以肯定的是,僅僅依靠增加生產(chǎn)要素投入的方式,將不能保證中國(guó)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)增長(zhǎng)。
未來(lái)中國(guó)必須未雨綢繆,進(jìn)一步推動(dòng)“人口紅利”從數(shù)量型向質(zhì)量型的轉(zhuǎn)變,逐步改變目前過(guò)度依賴出口、低附加值、勞動(dòng)密集型的粗放型增長(zhǎng)模式,要加速人力資本形成、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)、自主創(chuàng)新和科學(xué)發(fā)展,只有這樣,才能保證中國(guó)經(jīng)濟(jì)又好又快地持續(xù)健康發(fā)展。(葛沖)
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