全國政協(xié)共青團(tuán)界為解決青年生育后顧之憂建言獻(xiàn)策
兩會(huì)上的青年話題:關(guān)注青年生育
全國政協(xié)共青團(tuán)界為解決青年生育后顧之憂建言獻(xiàn)策
在今年全國兩會(huì)上,共青團(tuán)中央通過建議、提案、大會(huì)發(fā)言、界別協(xié)商等多種方式建言資政,為解決青年生育后顧之憂集中呼吁。3月7日下午,全國政協(xié)十三屆五次會(huì)議舉行視頻會(huì)議,全國政協(xié)委員、共青團(tuán)中央書記處書記傅振邦代表共青團(tuán)界,作題為《創(chuàng)造條件鼓勵(lì)生育 促進(jìn)人口均衡可持續(xù)發(fā)展》的大會(huì)發(fā)言,呼吁從法律、政策配套、女性權(quán)益、社會(huì)文化等方面,幫助年輕人減輕負(fù)擔(dān),為青年生育創(chuàng)造有利條件,讓適孕青年愿生、敢生、優(yōu)生,并提出若干務(wù)實(shí)建議。
大會(huì)發(fā)言介紹,目前,我國人口呈現(xiàn)“三低一高”特點(diǎn):人口“含青量”持續(xù)走低,2020年我國14-35歲青年人口約4億、占總?cè)丝诘?8.4%,比2000年減少9000多萬、下降11.1個(gè)百分點(diǎn)??偤蜕食掷m(xù)走低,我國育齡婦女總和生育率1990年為2.3,2020年為1.3,已遠(yuǎn)低于1.5的國際警戒線。結(jié)婚率持續(xù)走低、初婚年齡線持續(xù)走高,2020年我國結(jié)婚率為5.8‰,比2000年下降7.6個(gè)千分點(diǎn),適齡青年平均初婚年齡為26.8歲,最近4年間增加了0.7歲。
大會(huì)發(fā)言指出,如不果斷采取有力措施,這“三低一高”將會(huì)加速我國人口老齡化、少子化進(jìn)程,對實(shí)現(xiàn)第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)產(chǎn)生不利影響。必須增強(qiáng)憂患意識(shí),深刻認(rèn)識(shí)人口政策調(diào)整的戰(zhàn)略緊迫性,鮮明實(shí)施積極的人口政策、生育政策,更大力度鼓勵(lì)生育,促進(jìn)優(yōu)生優(yōu)育。
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33歲的張小北今年春節(jié)過得很鬧心。她的爸爸、媽媽、公公、婆婆輪番上陣做思想工作,希望她生二孩。“我和老公都是獨(dú)生子女,有一個(gè)6歲的兒子。當(dāng)年雙方父母為了給我們買房,掏空了所有積蓄。我們要贍養(yǎng)4個(gè)老人,如果再養(yǎng)一個(gè)孩子,我感覺自己遲早會(huì)被‘壓垮’?!睆埿”闭f。
張小北的同事李芳也有這樣的生育焦慮,“每個(gè)月還房貸,養(yǎng)育一個(gè)孩子,日子已經(jīng)過得緊緊巴巴,即使自己有再生育的想法,也不得不向現(xiàn)實(shí)低頭”。
大會(huì)發(fā)言介紹,“結(jié)不起婚、生不起娃”“工作加速、沒空帶娃”“上有四老、下有N小”……這些壓在青年頭上的“大山”,促使青年晚婚晚育少育,婚戀婚育觀念發(fā)生重大變化,還出現(xiàn)了越來越多“不結(jié)婚、不生娃”的單身一族、丁克一族。
事實(shí)表明,我國已從“政策限制性低生育”進(jìn)入“內(nèi)生自主性低生育”階段。學(xué)術(shù)界普遍認(rèn)為,如果放任這種趨勢,未來我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展將面臨很大的困難。
確立鼓勵(lì)生育的法律和政策導(dǎo)向
人口問題可謂“國之大者”。近年來,我國采取了一系列生育調(diào)整措施,但目前看,人口不均衡問題依然嚴(yán)峻,人口結(jié)構(gòu)問題依然突出,實(shí)現(xiàn)人口均衡發(fā)展勢在必行。
中國人口與發(fā)展研究中心副主任、研究員張?jiān)S穎向記者介紹,近年來,我國人口發(fā)展出現(xiàn)4個(gè)“1000萬”現(xiàn)象:每年結(jié)婚對數(shù)跌破1000萬、出生人口逼近1000萬、死亡人口突破1000萬、人工流產(chǎn)數(shù)量接近1000萬。人口、婚姻方面的變化呈現(xiàn)出類似經(jīng)濟(jì)學(xué)上需求不足、供給沖擊的現(xiàn)象。
當(dāng)前我國人口領(lǐng)域的主要矛盾是青年人口規(guī)模和占比減少太快帶來的長遠(yuǎn)結(jié)構(gòu)性矛盾。大會(huì)發(fā)言建議,應(yīng)及時(shí)立改廢釋人口與計(jì)劃生育法等相關(guān)法律;加快出臺(tái)操作性強(qiáng)、效應(yīng)力度大的配套政策;綜合考慮科技進(jìn)步情況和統(tǒng)籌研究人口資源環(huán)境以及人力資源需求趨勢,將人口均衡發(fā)展納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃等考核體系,平緩青年人口過快下降趨勢。轉(zhuǎn)變政府職能,健全鼓勵(lì)生育的公共服務(wù)體系。借鑒國際經(jīng)驗(yàn),大幅提升鼓勵(lì)青年生育的政策性投入。
積極構(gòu)建全方位全鏈條鼓勵(lì)生育的配套政策
曾有強(qiáng)烈丁克想法的夏明飛去年有了自己的孩子,最近又有了再生一個(gè)孩子的想法?!耙郧翱紤]到生孩子、養(yǎng)孩子的成本,覺得壓力太大了,干脆就不要孩子”。而看著朋友們有了孩子后的歡樂,他慢慢改變了想法。
夏明飛表示,盡管不少地方出臺(tái)了各種措施,但推進(jìn)的速度比較緩慢,“希望好政策盡快予以落實(shí),讓更多有需要的家庭盡早受益,進(jìn)一步解除年輕人生育的后顧之憂?!?/p>
業(yè)內(nèi)相關(guān)專家表示,“生育雖然是家庭決策的結(jié)果,但國家采取財(cái)政、稅收、保險(xiǎn)、教育、住房、就業(yè)等保障措施,減輕家庭生育、養(yǎng)育、教育負(fù)擔(dān),個(gè)人和家庭的理性選擇會(huì)隨之改變?!?/p>
全國政協(xié)委員、北京英視睿達(dá)科技有限公司總裁陳宗給記者算了一筆賬,“一個(gè)女員工從產(chǎn)檢、產(chǎn)假、生育假到哺乳期大概是兩年兩個(gè)月,公司不僅要安排替代員工,還要多負(fù)擔(dān)數(shù)十萬元?!?/p>
陳宗表示:“我個(gè)人是鼓勵(lì)婚戀和生育的,但生育成本如果由企業(yè)全部承擔(dān)的話,中小微企業(yè)壓力確實(shí)很大。希望進(jìn)一步完善生育支持政策的整體配套,推動(dòng)生育成本社會(huì)共擔(dān),對鼓勵(lì)員工生育的單位和企業(yè)給予稅費(fèi)減免等優(yōu)惠政策?!?/p>
中國社科院應(yīng)對人口老齡化研究中心副秘書長、人口與勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)研究所副研究員楊舸表示,配套積極的生育支持政策體系,構(gòu)建生育友好型社會(huì),切實(shí)降低生育、養(yǎng)育、教育成本,保障育后就業(yè)、再就業(yè)權(quán)益,才能全方位釋放家庭的生育意愿,從根本上提高生育率。這需要全社會(huì)的共同參與,形成合理的分擔(dān)機(jī)制。
為此,大會(huì)發(fā)言建議,堅(jiān)持生育、養(yǎng)育、教育統(tǒng)籌謀劃,提高鼓勵(lì)生育一攬子政策含金量和落實(shí)力度。比如,制定實(shí)施分孩次的個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除或免稅規(guī)則;制定實(shí)施照顧多孩家庭的房貸貼息和返還政策,符合條件的多孩家庭優(yōu)先享受保障性租賃住房、經(jīng)濟(jì)適用房等住房保障政策;優(yōu)先保障多孩家庭子女同園同校就學(xué);加快構(gòu)建0-3歲普惠性托育服務(wù);大力發(fā)展社會(huì)化養(yǎng)老服務(wù);建立健全多孩家庭階梯式生育津貼長期發(fā)放機(jī)制。除全國性政策外,允許各地自主制定地區(qū)性鼓勵(lì)支持政策。
大力保障母親權(quán)益和女性就業(yè)權(quán)益
近日,《江蘇省關(guān)于優(yōu)化生育政策促進(jìn)人口長期均衡發(fā)展實(shí)施方案》發(fā)布,要求降低生育、養(yǎng)育、教育成本。其中提到:嚴(yán)格落實(shí)產(chǎn)假、護(hù)理假、哺乳假等制度,保障生育婦女休假合法權(quán)益。符合政策規(guī)定生育子女的夫妻,女方在享受國家規(guī)定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上,延長產(chǎn)假60天,達(dá)到158天,男方享受護(hù)理假15天。
自全國人大常委會(huì)通過關(guān)于修改人口與計(jì)劃生育法的決定以來,各地陸續(xù)“動(dòng)”起來。截至2021年底,全國已有20多個(gè)省(區(qū)、市)完成了地方計(jì)生條例的修訂。各地新條例對生育、養(yǎng)育、教育等方面內(nèi)容都有涉及,但比較明確且操作性較強(qiáng)的普遍是“延長生育假”“增設(shè)夫妻雙方共同育兒假”等內(nèi)容。
然而,記者了解到,各地加碼的生育福利,并未讓青年真正享受到假期紅包,反倒增加了新顧慮。比如,生育假期多了本是好事,但不少職場女性在欣喜的同時(shí)卻不免心生隱憂:女性就業(yè)會(huì)變難嗎?相關(guān)權(quán)益如何得到保障?
來自安徽的劉明芳正奮斗在求職路上,“參加了幾次面試,有幾個(gè)面試官直接問關(guān)于預(yù)期生育年齡、家庭事業(yè)沖突等問題?!弊罱那舐毥?jīng)歷,讓劉明芳明白,作為適婚適育年齡的求職者,她的入職應(yīng)該不會(huì)順利。
“在我看來,結(jié)婚生子不會(huì)影響工作,但是好像不加一句‘暫時(shí)沒有結(jié)婚生育的打算’,就無法打消用人單位的顧慮?!闭f到這里,劉明芳無奈地嘆了口氣,“延長生育假,有可能讓企業(yè)在選擇女職工時(shí)更加慎重”。
采訪中,和劉明芳有相同顧慮的職場女性并不少。
今年36歲的俞琴,萬萬沒想到在跟部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)了懷二胎的消息后,竟會(huì)遭遇職場邊緣化——不僅自己負(fù)責(zé)的幾個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目都被轉(zhuǎn)給了其他同事,獎(jiǎng)金也被“腰斬”?!邦I(lǐng)導(dǎo)總是有意無意對我冷嘲熱諷,他的態(tài)度也影響了其他同事對我的態(tài)度?!庇崆匐y過地告訴記者,職場困境沖淡了原本孕育新生命的喜悅,她擔(dān)心休產(chǎn)假后,情況還會(huì)更糟。
針對這一現(xiàn)象,大會(huì)發(fā)言建議,大力保障母親權(quán)益和女性就業(yè)權(quán)益;建立健全尊崇母親、獎(jiǎng)勵(lì)多育母親的制度;加大對女性就業(yè)歧視的法律規(guī)制,保障生育期女性工資、福利待遇;采取適當(dāng)?shù)墓膭?lì)政策,支持企業(yè)等用人單位聘用女性職工;推動(dòng)家庭性別平等,研究制定合理的陪產(chǎn)假、育兒假制度,鼓勵(lì)男性共同分擔(dān)子女照護(hù)責(zé)任;改善女性懷孕生產(chǎn)體驗(yàn),推廣普及分娩鎮(zhèn)痛并將其納入醫(yī)保范疇。
著力營造鼓勵(lì)生育的社會(huì)氛圍
“對愛情充滿期待,但又不敢走進(jìn)婚姻?!标愃囉袀€(gè)心結(jié),第一次戀愛分手后,她再也無法接觸其他男生。36歲的她,至今還單身,父母也只能干著急。
心理咨詢專家張磊告訴記者:“像陳藝這樣的人,關(guān)鍵是解開她的心結(jié),一樣可以走進(jìn)美好的婚姻?!彼硎荆骸艾F(xiàn)在各大網(wǎng)絡(luò)、電視、電影播放的內(nèi)容,很多是在兜售焦慮,讓年輕人有恐婚情緒,其實(shí)真實(shí)的生活并沒那么可怕。即使有問題,雙方也可以通過合適方式改善處理關(guān)系?!?/p>
除了像陳藝這樣對婚姻望而卻步的,也有想生卻因工作等多種因素錯(cuò)過最佳生育年齡的女性。40歲的李春春(化名)如今后悔不已,“35歲前工作正處于穩(wěn)步上升期,總是想著忙完這個(gè)項(xiàng)目再開始備孕,一拖再拖,等我想生的時(shí)候,一直懷不上”。
李春春是全國政協(xié)委員、中國中醫(yī)科學(xué)院廣安門醫(yī)院婦科主任趙瑞華的一名病人,“我是從趙醫(yī)生這才知道女性最好在28-35歲完成生育計(jì)劃”。
一直很關(guān)注促進(jìn)青年生育的趙瑞華告訴記者:“在我的門診,像李春春這樣的女性有不少?!边@幾年,她堅(jiān)持做科普宣傳,倡導(dǎo)健康生活方式,提倡適齡婚育,提升青年生育常識(shí)。
全國人大代表、云南建廣律師事務(wù)所主任張慧表示,生育政策不是單一的社會(huì)政策,還受社會(huì)文化等方面因素影響。比如天價(jià)彩禮等社會(huì)現(xiàn)象,讓適婚青年望而卻步,更別談生育。
針對這方面問題,大會(huì)發(fā)言建議,加強(qiáng)文化引領(lǐng)和社會(huì)宣傳,廣泛倡導(dǎo)與鼓勵(lì)生育導(dǎo)向相適應(yīng)的人口觀、婚戀觀、生育觀、家庭觀;加強(qiáng)青年婚戀、婚育社會(huì)化支持服務(wù),積極引導(dǎo)社會(huì)輿論,防止過度渲染恐婚恐孕等情緒,盡量減少青年婚育的焦慮、疑慮和顧慮,大力優(yōu)化生育友好型社會(huì)環(huán)境。
據(jù)悉,共青團(tuán)中央結(jié)合2022年“共青團(tuán)與人大代表、政協(xié)委員”面對面集中活動(dòng)成果,就“完善鼓勵(lì)青年生育配套支持政策”向全國政協(xié)十三屆五次會(huì)議提交了團(tuán)體提案,為解決青年生育后顧之憂積極開展政策倡導(dǎo)和社會(huì)倡導(dǎo)。
中青報(bào)·中青網(wǎng)記者 周圍圍 來源:中國青年報(bào)
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