調(diào)查指香港雇主招聘意愿上升至65%

　　中新網(wǎng)6月30日電 據(jù)香港中通社報(bào)道，香港經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇力道強(qiáng)勁，企業(yè)的招聘及留人意欲也持續(xù)上升。有人力資源顧問(wèn)公司的調(diào)查發(fā)現(xiàn)，65%被訪雇主計(jì)劃在今年第3季(7至9月)增聘人手，較第2季上升6個(gè)百分點(diǎn)，創(chuàng)有調(diào)查記錄以來(lái)新高。

　　世界知名人力資源公司Hudson于29日在此間發(fā)布《TheHudsonReport》亞洲版的季度調(diào)查結(jié)果。其調(diào)查對(duì)象來(lái)自各主要行業(yè)的大小跨國(guó)企業(yè)，包括香港、中國(guó)內(nèi)地及新加坡共超過(guò)1500名人力資源決策者接受訪問(wèn)。

　　調(diào)查結(jié)果顯示，過(guò)去一年香港的招聘意愿持續(xù)上升，65%計(jì)劃在2010年第三季增聘人手，較上一季的59%明顯上升；招聘預(yù)期較上年同期上升超過(guò)3倍。以行業(yè)分類(lèi)分析，傳媒、公關(guān)、廣告行業(yè)為86%，法律業(yè)80%，銀行及金融服務(wù)業(yè)則為77%，分列招聘意愿最高的前三位。

　　此外，不少受訪者表示他們必須大幅加薪才能挽留人才。訪問(wèn)的香港450名來(lái)自各主要行業(yè)的行政人員，發(fā)現(xiàn)40%受訪雇主，需要加薪1至3成挽留員工。

　　Hudson對(duì)外表示，歷經(jīng)數(shù)季的強(qiáng)勁強(qiáng)勁增長(zhǎng)，市場(chǎng)對(duì)人才的需求仍在上升，加上雇主對(duì)前景樂(lè)觀，令本季度的招聘意愿躍升指自報(bào)告有記錄以來(lái)的高峰。