部分高校采取五花八門的措施保證高就業(yè)率早已不是新聞。學生往往“被要求就業(yè)”，即學校要求沒就業(yè)的畢業(yè)生自己隨便找個章蓋在協(xié)議書上證明自己就業(yè)。近日《南方都市報》報道，“被要求就業(yè)”已經升級為“被就業(yè)”，應屆畢業(yè)生們紛紛講述自己“被就業(yè)”的經歷———在自己完全不知情的情況下就已經“ 就業(yè)”了，就業(yè)協(xié)議書上赫然是→個從沒聽說過的公司名稱和該公司的公章。

　　媒體報道的“被就業(yè)”案例，發(fā)生在西安某高校中。提供信息的“醬里合醬”同學為了安全起見，要求不涉及個人信息和學校的名字———→方面他擔心卷入是非，另→方面他也明言“這種情況是普遍存在的，僅僅曝光→個高校，有失公允”。于是盡管“被就業(yè)”成了網絡關注度極高的話題，卻依然像個沒名沒分的孩子，無人認領。學校避而不談，教育部門則裝作不知道。

　　這種有質疑無回應的情況，說明潛規(guī)則即使浮了上來，也多半受到各種牽絆無人深究。所以我們知道高校就業(yè)率有造假，但卻不知道到底有多假，真相難以厘清，謊言也就愈堪牢固。就好像平均工資統(tǒng)計→樣，數字年年上漲，荷包依然干癟，人們除了越來越冷談地抱怨，大概最有效的辦法就是:管它真假，概不相干。

　　然而這種數據，真假輕重，往往差之毫厘謬以千里，它們都是要拿來給領導做決策參考的。教育部前幾天說，截至7月1日統(tǒng)計，今年“已落實去向”的高校畢業(yè)生比去年同期增加44萬人，高校畢業(yè)生就業(yè)率達到68%。這里面要有→成是“被就業(yè)”的，會影響多少人?如果就業(yè)數據偏高，面子上固然好看點，但造成了就業(yè)形勢樂觀的假象，且不談公信力的流失，又會不會影響到各項就業(yè)扶助政策的落實情況呢?沒有調查沒有發(fā)言權，如果調查的不靠譜就發(fā)言，恐怕比沒調查更令人擔憂。

　　雖然數據作假、虛報繁榮的事情大家都知道→點，但若要被統(tǒng)計的人站出來為自己澄清，也實為強人所難。誰沒“被代表”、“被統(tǒng)計”過呢?無非“被要求就業(yè)”是要你參與作假，“被就業(yè)”是瞞著你作假，你要選哪樣?你選哪樣都是認同了作假。魯迅先生早已總結:“只好瞞和騙”，盡管不情愿，但要打破還真難�！　×掷�