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資料圖:國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)主任李榮融。 中新社發(fā) 杜洋 攝
中新網(wǎng)2月25日電 據(jù)國務(wù)院國資委網(wǎng)站消息,國資委主任李榮融近期在中央企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議上講話時(shí)表示,中國當(dāng)前仍處于腐敗的易發(fā)高發(fā)期,少數(shù)央企領(lǐng)導(dǎo)違紀(jì)違法問題仍然存在,并出現(xiàn)了一些違法犯罪新特點(diǎn)。
李榮融表示,我們必須更加清醒地認(rèn)識(shí)反腐倡廉面臨的形勢(shì),看到反腐敗斗爭的長期性、復(fù)雜性和嚴(yán)峻性。由于多種因素,我國當(dāng)前仍處于腐敗的易發(fā)高發(fā)期,反腐倡廉的形勢(shì)依然嚴(yán)峻,中央企業(yè)的情況也不容樂觀。少數(shù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員以權(quán)謀私、貪污賄賂、違規(guī)決策等違紀(jì)違法問題仍然存在,并出現(xiàn)了一些違法犯罪的新情況、新特點(diǎn)。主要表現(xiàn)在:一是失職瀆職案件呈上升趨勢(shì)。二是違紀(jì)違法手段多樣。三是貪污賄賂案件數(shù)額巨大。四是商業(yè)賄賂案件仍時(shí)有發(fā)生。
李榮融說,深刻分析發(fā)生腐敗問題的原因,主要是少數(shù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員放松個(gè)人世界觀改造、放松道德修養(yǎng),人生觀、價(jià)值觀發(fā)生扭曲等主觀因素;企業(yè)權(quán)力制衡的機(jī)制還不夠健全,規(guī)范的法人治理結(jié)構(gòu)還沒有普遍建立,很多企業(yè)還是“一把手”體制;對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員包括下屬企業(yè)負(fù)責(zé)人的監(jiān)督還不到位,有效監(jiān)督的制度、方法、措施和途徑還需要進(jìn)一步探索;監(jiān)督的靈敏性、有效性還有待提高;反腐倡廉的教育還不夠深入扎實(shí),一些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員對(duì)反腐倡廉工作的重視程度還不夠,執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制還有差距。對(duì)此,我們要采取積極有效的措施,認(rèn)真改進(jìn)工作。在當(dāng)前嚴(yán)峻、復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下,中央企業(yè)必須進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感,著力通過思想教育、制度建設(shè)、查辦案件強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察工作,特別是要加強(qiáng)工作中的薄弱環(huán)節(jié),促進(jìn)反腐倡廉建設(shè)不斷深入。
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