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    人保部官員回應(yīng)"大學(xué)生畢業(yè)后搞養(yǎng)殖":可以理解
2009年04月23日 12:06 來源:中國新聞網(wǎng) 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

  中新網(wǎng)4月23日電 針對“很多的大學(xué)生畢業(yè)以后搞起了養(yǎng)殖工作”問題,人保部新聞發(fā)言人尹成基今日表示:“如果高校畢業(yè)生認為他所選擇的職業(yè)能夠發(fā)揮作用,符合他的知識結(jié)構(gòu),這是完全可以理解的!

  在上午舉辦的人保部2009年一季度新聞發(fā)布會上,有記者提問:“請問兩個關(guān)于高校大學(xué)生就業(yè)的問題,目前我們看報道不斷的有大學(xué)生通過競爭找到與自己的專業(yè)差距比較大的崗位,比如說很多的大學(xué)生畢業(yè)以后搞起了養(yǎng)殖工作等等,您鼓勵這種雙向選擇形式嗎?人力資源和社會保障部等部門聯(lián)合實施的見習(xí)計劃的實施進展如何?”

  對此,尹成基稱,從政府有關(guān)部門來看,將高校畢業(yè)生的就業(yè)工作放在了首位,重視程度是不言而喻的。改革開放后用人機制已經(jīng)發(fā)生了重大的改變,以市場為導(dǎo)向的就業(yè)機制已經(jīng)形成。用人單位有充分的用人自主權(quán),求職者有充分的選擇權(quán),這個對于用人單位和求職者都是公平的。

  尹成基表示:“你剛才提到的這些情況在當前的形勢下是可以理解的。我們說行行都能夠出狀元,如果高校畢業(yè)生認為他所選擇的職業(yè)能夠發(fā)揮作用,符合他的知識結(jié)構(gòu),這是完全可以理解的!

【編輯:高雪松

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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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