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此外,從前期的美國(guó)惠普CEO事件和中國(guó)前不久的“學(xué)歷門”事件都可以看出,公眾對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人除能力之外的道德水準(zhǔn)等其他方面的期望和要求也越來(lái)越高,即使陳曉這次僥幸依靠外資戰(zhàn)勝黃光裕,那么他的未來(lái)也很難有保障,外資股東在輿論壓力下會(huì)讓他在位多久也很難說(shuō)。
管理上有條金科玉律--“己所不欲勿施于人”,試問(wèn),如果陳曉當(dāng)年身為永樂(lè)創(chuàng)始人大股東時(shí),自己聘請(qǐng)的職業(yè)經(jīng)理人要他交出永樂(lè)控制權(quán),他可心甘情愿么?從陳曉的行為來(lái)分析其心理,他很可能受中國(guó)歷史上的權(quán)謀之術(shù)影響很深,而這種思想顯然不符合現(xiàn)代企業(yè)制度的管理思維。退而言之,即便用中國(guó)歷史上的案例來(lái)解讀分析,陳曉也并不明智--三國(guó)時(shí)期曹氏取代劉氏之后不久,司馬氏就會(huì)以幾乎相同的方式取代了曹氏,這是一種輪回。春秋時(shí)期田成子代齊靠的是精于運(yùn)籌,遠(yuǎn)見(jiàn)穩(wěn)進(jìn),緩緩滅姜取齊,而陳曉代黃的圖謀是否太過(guò)心急?
綜上所述,按說(shuō)陳曉在零售業(yè)巨人國(guó)美內(nèi)部已具有形同當(dāng)年攝政王多爾袞或加了九錫的魏王曹操或蜀國(guó)丞相諸葛亮的“政治地位”,幾乎已是“不是皇帝的皇帝”,本來(lái)可以借2008年國(guó)美事變的歷史性機(jī)遇受大股東之托,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)使國(guó)美度過(guò)難關(guān),令自己功成、名遂、利得、身退,最終修成正果、功德圓滿,成為中國(guó)超一流的職業(yè)經(jīng)理人,也成為億萬(wàn)民眾的楷模表率,何樂(lè)而不為?
可他偏偏不當(dāng)越位,不但從結(jié)果上引發(fā)了舉世震驚的國(guó)美控制權(quán)爭(zhēng)奪戰(zhàn),重創(chuàng)了國(guó)美品牌,并很有可能最終將一手好牌打輸。究其根本,他最終將輸在人心上,輸在道義上,更輸在自己內(nèi)心的貪欲上。陳曉本人其實(shí)也是誤判形勢(shì)的受害者,估計(jì)內(nèi)心也是追悔莫及。
杜鵑歸來(lái)事實(shí)上給戰(zhàn)局增加了新的變量,下周是她最可能發(fā)力的時(shí)間窗口,這正是陳曉亡羊補(bǔ)牢下臺(tái)階的大好機(jī)會(huì)。無(wú)論如何,陳曉若不和議,路只會(huì)越走越窄。
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