中新網昆明四月十二日電　題：昆明小時工收入超白領

　　　作者　張敏　

　　目前在昆明，一次婚禮司儀的平均收入人民幣二百元，高則五百元；健身房教練每小時平均收入在六十至一百元；而“月嫂”的收入則根據其等級不同有高達四倍的差距。這些“小時工”平均月收入在四千元左右，比昆明一般白領階層高出一千元左右。

　　隨著經濟社會的快速發(fā)展，婚禮司儀、健身教練、“月嫂”等全新的職業(yè)層出不窮，突破了“固定式”的就業(yè)模式，人們開始以更加靈活多樣的就業(yè)方式工作和生活。

　　四十五歲的下崗工人張嫂，從事“月嫂”工作已有兩年，幫助十二個家庭照顧過剛出生的嬰兒。她的耐心負責以及豐富的育嬰知識得到很多年輕父母的認可，甚至有“準父母”提前兩三個月跟她預訂工作時間。

　　張嫂從初級月嫂到高級月嫂，收入實現(xiàn)了三級跳。她說，照顧嬰兒不能出半點差錯，需要很強的責任心和嫻熟的技能，雖然這一工作很辛苦，但現(xiàn)在自己對未來充滿信心，不像下崗初時那么恐懼。 “虧得參加月嫂培訓，有了一技在手，心里踏實多了。”她說�！�

　　據了解，目前由于大多數(shù)靈活就業(yè)崗位來自于服務業(yè)，一些職位的專業(yè)技能要求并不是很高，經過一定培訓就可達到普通從業(yè)要求。而部分處于流行潮流中的行業(yè)，如健身教練、婚禮司儀、鋼琴家教、自由撰稿人等，則以其較高的單位時間收入和靈活機動的工作時間，充滿時代感的體驗，使個人生活變得多姿多彩，也吸引了越來越多的年輕人加入。

　　據昆明市勞動就業(yè)服務局副局長肖勁峰介紹，靈活就業(yè)已成為中國大力推進的一種重要就業(yè)形式，對于促進社會整體就業(yè)水平的作用不容忽視。但目前昆明的靈活就業(yè)市場，依舊存在一定的供大于求的矛盾，同時還面臨著一定的結構性矛盾，昆明的靈活就業(yè)人員仍以下崗失業(yè)人員和外來務工者為主流，通過培訓獲得專業(yè)技能仍是他們實現(xiàn)就業(yè)的首選途徑。

　　據了解，云南省政府計劃在未來三年實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)六十萬人。肖勁峰說，目前昆明市就業(yè)局共提供二十一個專業(yè)和工種的培訓，僅去年，持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》的下崗失業(yè)人員中，百分之七十的人員參與了各式培訓，其中有百分之七十三的人員通過培訓取得相關的資格證書實現(xiàn)再就業(yè)。

　　此外，云南省自今年一月一日起實施《云南省關于加強就業(yè)再就業(yè)工作實施辦法》，對持《再就業(yè)優(yōu)惠證》自謀職業(yè)及含自主創(chuàng)業(yè)的失業(yè)人員，提供培訓補貼、減免稅費、小額貸款等一系列政策扶持，并對就業(yè)特別困難的失業(yè)人員，給予社會保險補貼、特困醫(yī)療補助，并對其在公辦學校接受義務教育的子女，免收教科書費和雜費等一系列的幫扶政策。